Entre las novedades destaca que la contratación será desde enero y que no habrá límite de contratos en cada ayuntamiento

La Diputación de León ha aprobado las bases del Plan Especial de  Empleo, que cuenta este año con 2,5 millones de euros. Esta  iniciativa supone continuar con el esfuerzo de la institución provincial para apoyar la creación de un tejido económico estable en el área rural de la provincia. 

Otro de los objetivos pasa por dinamizar las economías locales con la contratación de trabajadores desempleados, así como a mejorar la prestación de servicios por los Ayuntamientos de la provincia de León con una población inferior a 20.000 habitantes, mediante el apoyo a la contratación de trabajadores desempleados e inscritos como demandantes de empleo no ocupados en el Servicio Público de empleo de Castilla y León, para la realización de pequeñas obras o prestación de servicios de interés general en los municipios.

Entre las novedades de este año destacan que la contratación de estas personas, que en ejercicios anteriores comenzaba durante el mes de abril, podrá empezar en enero de 2017, con lo que las ayudas serán de carácter retroactivo. Además, a diferencia de otros años, no habrá límite de contrataciones, sino una cantidad fija para cada ayuntamiento, con el que podrán contratar los empleados que consideren necesarios, que no sean jornadas menores de media jornada, siendo la cantidad que subvencionada por cada trabajador y cada día de 61,83 euros como máximo.

En concreto, consiste en la concesión de subvenciones directas a los Ayuntamientos de la provincia de León con menos de 20.000 habitantes, distribuyéndose según diferentes criterios que son:

– Hasta 500 habitantes- 10.000 euros. (94 aytos)

– Desde 501 habitantes hasta 1.000 habitantes- 13.800 euros. (53 aytos)

– Desde 1001 habitantes hasta 3.000- 11.115 euros. (42 aytos)

-Desde 3.001 habitantes hasta 5.000- 16.700 euros. (11 aytos)

-Desde 5.001 habitantes hasta 20.000- 22.250 euros. (8 aytos)

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