El Consistorio, a través de la Concejalía de Igualdad que encabeza Argelia Cabado, pone en marcha esta iniciativa que comienza hoy y se prolongará hasta el próximo 16 de mayo

Su objetivo es favorecer la comunicación interpersonal de los usuarios y ofrecerles técnicas para el manejo de las emociones y el control del estrés para mejorar la resolución de los posibles conflictos

El Ayuntamiento de León, a través de la Concejalía de Igualdad que encabeza Argelia Cabado, ha puesto en marcha un taller de resolución de conflictos en igualdad y de prevención de la violencia de género cuyos destinatarios son las 40 personas que residen en el Pabellón San Esteban con motivo de la crisis sanitaria provocada por el coronavirus Covid-19 que obligó al confinamiento de la población tras el decreto del Estado de Alarma.

Una iniciativa que ha comenzado hoy y que se prolongará hasta el próximo 16 de mayo y cuyo objetivo, ha explicado la concejala de Igualdad, es favorecer la comunicación interpersonal de estos usuarios que conviven juntos y también ofrecerles técnicas para el manejo de las emociones y el control del estrés para mejorar la resolución de los posibles conflictos en igualdad y equidad de trato.

Del mismo modo, ha precisado Cabado, las sesiones, que serán grupales para fomentar la participación, buscan también eliminar las posibles brechas discriminatorias entre ellos y favorecer el aprendizaje de la tolerancia y el respeto. Todo ello para prevenir hipotéticas actitudes violentas dotando a las personas de las estrategias y las habilidades necesarias para su detección y eliminación.

El taller será impartido por psicólogos del centro especializado Cepteco en sesiones de dos horas de duración que abordarán distintas temáticas, entre ellas, técnicas para el conocimiento del cuerpo y la mente; control del estrés y manejo de las emociones mediante técnicas de respiración, relajación y visualización; comunicación interpersonal y resolución de conflictos; estrategias cognitivas, emocionales y conductuales eficaces en la toma de decisiones y problemas psicológicos o prevención de la violencia de género.

Esta iniciativa se enmarca dentro del V Plan de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres en el municipio de León (2016-2022) que establece como objetivo trabajar la igualdad a través de acciones de formación y sensibilización sobre igualdad y prevención de la violencia de género dirigidas a la sociedad en general.