El encuentro presidido por la alcaldesa, Camino Cabañas, ha servido para sentar las bases de las principales líneas de trabajo que se mantendrán a lo largo de esta legislatura y hacer un balance de las subvenciones en materia de empleo de las que se ha beneficiado el Ayuntamiento en los últimos ejercicios

El Ayuntamiento de San Andrés del Rabanedo ha retomado el Consejo del Diálogo Social con un encuentro celebrado esta mañana a instancias de las partes.
Encabezada por la alcaldesa, Camino Cabañas, y la concejala de Personal, Desarrollo Económico y Empleo, María Aurora Flórez, el Consejo del Diálogo Social ha contado con la presencia, en calidad de vocales, del presidente de la Federación Leonesa de Empresarios (FELE), Javier Cepedano; el secretario general adjunto de esta organización, Enrique Suárez; y el secretario provincial de Comisiones Obreras (CCOO), Xosepe Vega.
Con esta reunión, en la que se han perfilado las principales líneas de trabajo que se mantendrán a lo largo de la legislatura, se ha revitalizado este foro a través del cual se constituirán tres comisiones, Bienestar Social, Empleo y Desarrollo Económico, para revitalizar el Diálogo Social y dotar al Consejo de un papel activo en los proyectos que se impulsen en estas áreas.
Del mismo modo, se ha decidido modificar la periodicidad de las reuniones “para hacerlas más efectiva y cercanas en el tiempo”, estableciéndose que se celebrarán, como mínimo, una vez al trimestre.

La reunión incluía en el Orden del Día el resumen de los proyectos para la contratación de personas desempleadas de los que se ha beneficiado el Consistorio en los ejercicios 2018 y 2019 a través del Servicio Público de Empleo de Castilla y León (Ecyl).
Así, se han contado con distintos programas, como los destinados a menores de 35 años, los mayores de 45 o los desempleados de larga duración, entre otros colectivos.
La alcaldesa, Camino Cabañas, considera “muy positivo este nuevo impulso al Diálogo Social, especialmente por la voluntad manifiesta de los integrantes del mismo de que no se quede únicamente en acuerdos desde un punto de vista teórico, sino que se materialicen proyectos de trabajo y de verdadero diálogo que beneficien al municipio”.

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